Chihuahua.- Fidel Pérez Romero, director la Secretaría de Trabajo y Previsión Social del Estado, explicó que el proceso se inició los últimos días del mes de diciembre, cuando la trabajadora, que fue víctima de acoso sexual, se acercó a la dependencia a exponer su caso, y mediante la publicación del mismo, la empresa donde laboraba estableció rápida comunicación a efecto de investigar y aplicar el procedimiento legal, del cual se lograron dos propuestas consistentes en reinstalarla en su trabajo o entregarle una indemnización, además de separar de su cargo al responsable los hechos; optando la afectada por la prestación económica que le correspondía.
El funcionario estatal explicó que es la primer demanda que se presenta por este concepto, y que tienen la instrucción del Gobernador del Estado, César Duarte Jáquez, de llevar a las empresas la capacitación tanto a propietarios como a empleados para que conozcan sus derechos, así como orientar a los negocios para la verificación de su cumplimento.
Por su parte, el Director General de Justicia y Ética Laboral, José Portillo Estrada, ejemplificó que durante el 2010 se presentaron 5027 demandas en 250 días hábiles correspondientes a la Junta Local de Conciliación y Arbitraje de la ciudad de Chihuahua, lo que representa un promedio de 20.1 demandas diarias atendidas, mientras que en los primeros tres días de enero se recibieron 146 demandas en el Estado, lo cual es en respuesta a procesos que fueron iniciados en vacaciones y que los abogados presentan acumulados, pero se mantiene el promedio mencionado.
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