Exhortan a empresas a adoptar nuevas prácticas

Chihuahua, Chih.- En el marco del Día Nacional del Balance Trabajo-Familia, que se conmemora por primera vez hoy 1 de junio, COPARMEX, CANACINTRA y el DIF Municipal exhortaron a las empresas locales a adoptar las acciones pertinentes para generar un justo equilibrio entre la vida laboral y la familiar de sus colaboradores, ya que esto genera de manera natural mejor rendimiento.

En rueda de prensa, el presidente de COPARMEX Chihuahua, Federico Baeza Mares, señaló que las tensiones entre la vida familiar y laboral significan menores rendimientos, que se derivan  del estrés, la insatisfacción y la fatiga, lo cual se traduce en ausentismo e inestabilidad por parte de los colaboradores.

Explicó que en países donde se han promovido prácticas o políticas de este balance entre la vida familiar y laboral, se ha comprobado que existe mayor rendimiento y compromiso de las personas en su trabajo, atracción y retención de talentos.

“Este equilibrio disminuye el índice de rotación en los empleos, pues se experimenta mayor sentido de pertenencia, fomenta la lealtad y motivación hacia el centro de trabajo, reducen los riesgos de trabajo y elevan el nivel de satisfacción personal, lo cual sin duda se traduce en rendimiento en el trabajo, y con ello mayor utilidad para los negocios”, dijo Baeza Mares.

Afirmó que en razón a lo anterior, resulta muy importante impulsar un verdadero y positivo balance entre el trabajo y la familia, es decir, que hombres y mujeres tengan participación activa tanto en la familia, en el hogar y en trabajo y que sus empresas les faciliten las condiciones para ello.

Por tal motivo, con la visibilización de esta fecha, se busca promover que las empresas adopten medidas efectivas que contribuyan a que las personas que trabajan logren equilibrar el trabajo con el cuidado de su entorno familiar, añadió el líder empresarial.

En representación de CANACINTRA, la  dirigente de la Comisión de Mujeres Industriales,  Carolina Cabada Linares, señaló que en Chihuahua son varias las empresas que han implementado políticas para favorecer y propiciar un equilibrio entre el tiempo que sus colaboradores destinan al trabajo y a su familia.

Por su parte, Joni Barajas, del Departamento de Fortalecimiento Familiar del DIF Municipal, reiteró el compromiso del gobierno municipal y subrayó que estarían colaborando en la medida de lo posible en propiciar la implementación de este esquema.

Cabe señalar que fue el pasado 26 de abril cuando el pleno de la Cámara de Diputados del Congreso de la Unión aprobó con 278 votos a favor, seis abstenciones y 21 en contra, dictamen que declara el 1 de junio “Día Nacional del Balance Trabajo- Familia”.